Descriptif du poste
Sous la responsabilité du Directeur et de son adjoint, il/elle encadre et coordonne les actions des équipes socio-éducatives, conformément aux modalités et orientations fixées par le projet d’établissement.
Il/elle organise le suivi opérationnel des activités et des projets personnalisés des usagers.
Il/elle est l’interface entre la direction de l’établissement, les équipes, les usagers et leurs familles.
Il/elle est membre de l’équipe de direction et prend part aux décisions stratégiques.
Le/la Chef de Service assure l’organisation du service et la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers.
Il/elle est, à son niveau, garant du respect des droits des usagers et favorise une réflexion éthique dans son service.
Missions :
➢ Encadrement, animation et coordination d’une équipe pluridisciplinaire (21 ETP)
➢ Supervision et coordination des projets personnalisés des usagers et des actions socio-éducatives dans une dynamique de parcours (développement des compétences, reconnaissance des acquis, formation des travailleurs handicapés, orientation vers le milieu « ordinaire », etc.)
➢ Participation à la mise en œuvre du projet d’établissement et à la réflexion autour de l’adaptation permanente aux besoins et attentes des personnes accompagnées
➢ Remplacement du Directeur en son absence dans le cadre d’une subdélégation. Entretien de relations partenariales
Profil recherché
Niveau requis :
CAFERUIS ou autre diplôme de niveau 6, voire 7.
Savoir-être :
Connaissance de l’environnement socio-institutionnel. Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions. Connaissance des droits et obligations des usagers. Capacité à mettre en place des procédures et à les faire respecter. Capacité à faciliter les liens entre les différents intervenants. Maitrise de l’animation managériale. Autorité nécessaire pour une application des décisions.
Présentation de la structure
L’ESAT MENILMONTANT est un établissement accueillant 153 travailleurs en situation de handicap mental et psychique.
C’est un établissement de l’Association Championnet, reconnue d’utilité publique.
Comment postuler
Merci d’adresser CV et lettre de motivation à Monsieur Paul BERTHON, Directeur de l’établissement, paul.berthon@championnet-asso.fr